О минимальном размере оплаты труда

В соответствии с Федеральным законом от  14.12.2015 № 376 -ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда“ с 1 января 2016 года минимальный размер оплаты труда установлен в сумме 6204 рубля в месяц. Работодателям, предоставляюшим сведения о потребности в работниках, наличии вакантных рабочих мест (должностей) с заработной платой ниже минимального размера оплаты труда, устанавливаемого с 1 января 2016года, необходимо внести в них соответствующие изменения.

В дальнейшем, при подаче сведений о потребности в работниках следует строго руководствоваться положениями указанного закона. Сведения о потребности в работниках с оплатой труда ниже установленного минимального размера – 6204 рубля в месяц приниматься не будут.